先付款、保證金或材料費
立即停止正常職缺不會要求求職者先匯款、買點數、繳保證金或付訓練費才錄取。
- 保證錄取但要先付保證金
- 要求購買課程或材料包
- 要求加值點數或平台費
下一步：停止付款，保存職缺頁、對話與收款帳號，必要時撥 165 查證。
6
風險訊號
3
立即停止訊號
4
查證情境
12+
搜尋詞
快速答案
只要職缺要求先付款、交提款卡或存摺、提供網銀驗證碼、下載不明投資或博弈 APP，或要求避開平台只用站外私訊， 就應先停止互動。先保存職缺頁、對話、帳號、電話、匯款資訊與時間線，再用來源平台、公司公開資料、外部求職平台與 165 交叉查證。
這頁覆蓋的求職防詐搜尋
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要求提款卡、存摺或帳戶
立即停止要求交出金融帳戶、提款卡、存摺、網銀或驗證碼，通常是高風險詐騙或人頭帳戶風險。
- 代收款需要借帳戶
- 入職前交提款卡保管
- 要求提供網銀帳密或 OTP
下一步：不要交付任何金融資料，若已交付應立即聯絡銀行、報警並保存紀錄。
全程站外私訊或陌生群組
高風險若職缺要求只用私人 LINE、Telegram 或陌生群組聯絡，且避開平台留痕，需先查證。
- 請不要在平台回覆，改加私人 LINE
- 面試改到 Telegram 群組
- 公司名稱不清楚但要求提供個資
下一步：保留站內與站外對話，回到平台查公司、職缺來源與檢舉紀錄。
免經驗異常高薪
高風險免經驗、時間自由、保證高薪、日領高額且工作內容模糊，需視為高風險。
- 日領數千、免經驗、在家即可
- 保證穩賺
- 高薪行政但內容只寫詳談
下一步：要求職務內容、公司主體、薪資算法與合約文字，無法提供就停止。
刷單、跑分、代收款或博弈
立即停止涉及刷單、跑分、代收款、虛擬貨幣代操、博弈導流等任務，可能牽涉違法風險。
- 幫忙收款抽成
- 博弈客服
- 投資平台帶單
- 跑分兼職
下一步：不要接受任務或轉帳，保存對話與帳號資訊後通報。
公司與來源不清楚
需查證職缺沒有公司名稱、統編、原始連結、更新時間或聯絡方式時，應先交叉查證。
- 公司保密
- 地點私訊
- 職缺來源不明
- 只提供個人電話
下一步：查公司官網、商工登記、外部求職平台與站內討論，無法確認就不要提供敏感資料。
看到可疑職缺，第一步要怎麼判斷？
先看是否要求付款、帳戶、證件、站外私訊、下載不明 APP 或免經驗高薪。命中任一高風險訊號時，先停止互動並保存證據。
查證路徑
- 01確認職缺是否有公司名稱、來源、原始連結、薪資與工作內容。
- 02檢查是否要求保證金、提款卡、存摺、證件影本或站外私訊。
- 03把職缺貼到求職防詐工具，並在討論區查相似話術。
必須保留的證據
- 職缺頁網址與截圖
- 對話紀錄
- 對方帳號與電話
- 匯款或收款資訊
如何確認職缺來源是真的？
確認職缺來源時，要交叉看平台來源、公司官網、商工登記、外部求職平台、更新時間與聯絡方式，避免只相信轉貼截圖。
查證路徑
- 01查看職缺是否標示來源平台、原始連結與更新時間。
- 02用公司名稱、統編或地址交叉查公司官網與公開資料。
- 03比對 104、1111、yes123、518、台灣就業通、Cake、Yourator、GoJob、小雞上工或 LinkedIn 上是否有一致職缺。
必須保留的證據
- 原始職缺 URL
- 公司名稱與統編
- 外部平台搜尋結果
- 對方要求的聯絡方式
遠端工作詐騙有哪些常見模式？
遠端工作常見風險包含假公司、站外私訊、下載不明 APP、投資或博弈任務、代收款與合約不清。遠端不代表不用查公司與合約。
查證路徑
- 01要求對方提供公司主體、合約方式、給薪週期與工作交付內容。
- 02拒絕下載不明投資、博弈、遠端控制或加密通訊工具。
- 03用遠端工作入口和外部平台交叉比對職缺來源。
必須保留的證據
- 遠端職缺截圖
- 面試邀約信件
- 站外群組連結
- APP 下載要求與帳號資訊
如果已經匯款或交出資料，下一步怎麼辦？
已匯款、交出金融帳戶或提供證件時，先停止互動，立刻保存證據、聯絡銀行、撥 165、視情況報警，並回平台檢舉。
查證路徑
- 01停止回覆對方，不再付款或提供更多資料。
- 02保存職缺、對話、匯款資訊、帳號、電話、群組連結與時間線。
- 03聯絡銀行、撥 165 或報警；若是站內職缺，同步用平台檢舉。
必須保留的證據
- 匯款明細
- 銀行帳戶或收款資訊
- 完整對話紀錄
- 對方帳號、電話與群組資訊
求職詐騙最明顯的判斷標準是什麼？
只要職缺要求先匯款、繳保證金、交提款卡或存摺、提供網銀驗證碼、下載不明投資或博弈 APP，或要求避開平台只用站外私訊，就應先停止互動並查證。
職缺只寫公司保密或詳談可以投嗎？
不是一定不能投，但風險較高。至少要確認公司主體、職務內容、薪資範圍、地點、工時、聯絡方式與來源平台。如果對方拒絕提供基本資訊，建議不要提供敏感個資。
已經提供證件或帳戶資料怎麼辦？
先停止互動，保存所有對話與職缺資訊，立刻聯絡銀行或相關機構處理帳戶風險，並撥 165 或報警。若職缺來自站內，也應同步檢舉讓平台保留紀錄。